Atividade física transforma a vida de executivos que viajam a trabalho

A Organização Mundial da Saúde (OMS) divulgou o primeiro relatório global sobre atividade física, publicado no mês de outubro, trazendo dados sobre o impacto do sedentarismo na população mundial. Segundo o estudo, até 2030, 500 milhões de pessoas devem desenvolver doenças não transmissíveis (DNTs), como problemas cardiovasculares e diabetes, caso ações para incentivar os exercícios não sejam implementadas pelos governos.

Atenta a este cenário, a iniciativa privada vem investindo em ações que ajudem a proporcionar maior bem-estar, saúde física e mental, e incentivem hábitos mais saudáveis para seus colaboradores. Priscila Falcão, executiva comercial do setor de infraestrutura logística, é um exemplo. Ela entrou para a lista positiva de brasileiros que, com apoio do empregador, conseguiram virar a chave para uma vida melhor e mais saudável.

Filha de educador físico, recentemente conheceu a proposta do CrossFit, esporte de alta intensidade, e se apaixonou. Mas tinha dificuldade de conciliar a prática de exercícios com a rotina de trabalho. "Moro em Lauro de Freitas, na Bahia, mas estou sempre viajando a trabalho e a plataforma digital, oferecida pela Tópico, empresa onde trabalho, foi o que mudou minha rotina. Antes, quando estava em outra cidade, ficava sem treinar ou precisava pagar de R$ 50, até R$ 100 por uma aula avulsa para não deixar de treinar. Agora, mesmo quando estou longe de casa, basta que eu pesquise, procure um ‘box’ e faça check-in para a aula de CrossFit", comenta.

A empresa da Priscila oferece, aos seus mais de 460 colaboradores, o Gympass. A iniciativa faz parte das ações que a companhia vem desenvolvendo para estar cada vez mais alinhada aos Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) da ONU e a agenda ESG (Environmental, Social, Governance, em inglês). O ODS 4 trata, justamente, sobre boa saúde e bem-estar.

"O exercício é o que me motiva, me dá energia para trabalhar e o que me mantém equilibrada. Estar em movimento é ter mais qualidade de vida, estar bem com o corpo e é, também, uma forma de terapia. Sem dúvidas, é algo que vai além da atividade em si, já que é o momento de rever amigos, unir forças e apoiar uns aos outros. Outro ponto é que o Gympass permite o uso em outras cidades, então eu ainda consigo fazer novas amizades e criar mais conexões com outras pessoas", lembra a executiva.

A plataforma de bem-estar, conveniada a milhares de academias e estúdios por todo o país e que oferece ao usuário mais de 800 modalidades, foi adotada há poucos meses pela Tópico - empresa líder em fabricação e aluguel de galpões de lona e aço para armazenagem e coberturas - para motivar seus colaboradores a manter uma rotina mais saudável. Foi com esse benefício que Priscila conseguiu restabelecer uma periodicidade de treinos e hoje já consegue frequentar as aulas de domingo a domingo.

Mais Saúde - Desde que o Gympass chegou na Tópico funcionários de diversas áreas já utilizaram a plataforma. “É essencial que as empresas cuidem de cada colaborador em todas as esferas. E quando falamos de saúde e bem-estar, o incentivo ao exercício físico precisa estar no dia a dia das organizações, já que isso significa uma mudança de vida benéfica para todos”, conclui a gerente de Marketing da Tópico, Pamela Pianta.

Sobre a Tópico

Líder nacional em fabricação e aluguel de galpões flexíveis de lona e aço destinados à armazenagem e coberturas, há quatro décadas, a TÓPICO - empresa do fundo de capital privado Southern Cross Group - ocupa posição de destaque no Brasil. São mais de 2.5 milhões de m² instalados que atendem diferentes tipos de negócios em setores econômicos estratégicos, do agronegócio a indústrias.

Comprometida em alinhar suas atividades com os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS), da Organização das Nações Unidas (ONU), a Tópico vem investindo e aprimorando suas políticas para atender as agendas ambiental, social e de governança (Environmental, Social and Corporate Governance - ESG). A companhia integra, ainda, a rede Brasil do Pacto Global, maior iniciativa de sustentabilidade corporativa do mundo.

Com mais de 750 clientes ativos e 465 colaboradores diretos, possui fábrica própria e centro de distribuição, ambos localizados na sede em Embu das Artes (SP). Conta ainda com escritório em São Paulo (capital) e filiais em Contagem (MG), Lauro de Freitas (BA), Parauapebas (PA) e Rondonópolis (MT).