ONG e empresas se unem na preparação de jovens mulheres para o mercado de trabalho

Mais de 267 anos serão necessários para que a diferença econômica de gênero seja superada no mundo. É o que aponta o Relatório Global de Gênero do Fórum Econômico Mundial divulgado em 2021. Rumo à maior igualdade no cenário em que a presença feminina em setores como os ligados à tecnologia – e às chamadas “profissões do futuro” – bem como em cargos de liderança precisa ser mais intensa, iniciativas buscam estimular o desenvolvimento de habilidades e competências necessárias para a inserção de mulheres no mercado de trabalho atual.

Com essa finalidade, empresas se unem a organizações especializadas na formação de jovens empreendedores. No mês do Dia Internacional da Mulher, o Instituto CCR, em parceria com a Junior Achievement Brasil – braço local da ONG que atua há mais de 100 anos desenvolvendo jovens para o mercado de trabalho no mundo – e com a IBM, lançaram o “Elas Na Tech”, um curso de tecnologia exclusivamente para mulheres maiores de 18 anos. As inscrições (pelo site https://jabrasil.org.br/institutoccr-elasnatech/) vão até o fim de março e as aulas de desenvolvimento e programação para web terão duração de 4 horas por semana, de abril a agosto de 2022. Colaboradores voluntários do Grupo CCR também estarão disponíveis para mentorias em aulões ao vivo.

“É um projeto inédito, totalmente online, e esperamos alcançar milhares de mulheres, que consigam completar o curso e colher resultados positivos. Também é um exemplo de como grandes empresas podem se unir a organizações para promover inclusão e reverter diversas questões sociais como a desigualdade de gênero no mercado de trabalho. Quando agimos em rede, o impacto e as transformações são ainda maiores”, destaca a Diretora de Operações da Junior Achievement Brasil, Brenda Santos. “É fundamental também que as novas gerações tenham acesso às profissões que estão surgindo. Em primeiro lugar, é preciso disseminar conhecimento sobre essas áreas”, acrescenta.

É em março que a estudante Graziele Machado, de 24 anos, ex-aluna do projeto TECH.JÁ – curso gratuito que emite certificado para começar uma carreira na área de Tecnologia da Informação – da Junior Achievement em São Paulo, comemora um ano trabalhando em uma empresa de consultoria para grandes companhias. Hoje cursando “Processos Gerenciais”, Graziele conseguiu se recolocar no mercado de trabalho em apenas três meses após a conclusão das aulas. Atuava como assistente administrativo, agora é profissional de suporte técnico.

“Nunca havia tido contato com tecnologia, e nem havia pensado em atuar na área. Depois dessa oportunidade, comecei a achar a área muito atraente para mim. Sou muito grata por isso”, diz Graziele, que tinha como inspiração uma profissional que trabalhava como gestora na mesma empresa, por ela ter conquistado espaço de destaque na área de TI.

Empreendedorismo como caminho

Apesar das evoluções não serem constantes no mundo do trabalho quanto à inserção de mulheres – como revela pesquisa do Instituto Brasileiro de Economia da Fundação Getulio Vargas, a taxa de inserção de brasileiras no mercado ainda é 20% inferior a dos homens –, a pandemia de COVID-19 apresentou o empreendedorismo como um caminho para novas oportunidades. Dados do Sebrae e da Receita Federal mostram que a abertura de cadastros de Microempresários Individuais (MEI) bateu o recorde dos últimos cinco anos em 2020.

No programa “Mulheres Empreendedoras”, idealizado e aplicado anualmente pela Junior Achievement, com o apoio de empresas parcerias, mulheres de 18 a 24 anos são encorajadas a serem donas de seus próprios negócios, usando o microcrédito como uma ferramenta de suporte financeiro de investimento.

Em aulas online, as participantes aprendem sobre conceitos como empreendedorismo, gênero, sororidade, além de orientações para estruturar suas empresas. A ideia é que se fortaleçam no âmbito pessoal e profissional. São compartilhados cases de empreendedoras locais e noções de comunicação e vendas, com mentorias opcionais que podem ser presenciais em grupos de até seis mulheres.

Sobre a Junior Achievement Brasil – JA Brasil

A Junior Achievement é uma das maiores organizações sociais incentivadoras de jovens do mundo. Desde 1919, a organização dissemina educação empreendedora por meio do método “aprender-fazendo”, tendo sido uma das primeiras a levar conhecimento sobre empreendedorismo para crianças e jovens da América Latina.

Presente em mais de 100 países, está há quase quatro décadas no Brasil com o propósito de estimular o desenvolvimento de habilidades pessoais e profissionais no público de 15 a 24 anos em situação de vulnerabilidade social e, principalmente, estudantes de escolas públicas, a fim de criarem e potencializarem comunidades mais prósperas.

Três pilares são atendidos por programas educacionais: preparação para o mercado de trabalho, empreendedorismo e educação financeira. Para viabilizar os programas e construir junto os melhores projetos, a organização busca parcerias com agentes internacionais, nacionais e locais, educadores e gestores focados em expandir a educação e o desenvolvimento econômico do país. Com escritórios regionais atuando pelo mesmo objetivo, mais de 5 milhões de jovens e 150 mil voluntários de todas as regiões brasileiras já foram impactados.

No mundo, a cada ano, os projetos fazem a diferença na vida de mais de 10 milhões de alunos e de 470 mil voluntários. Pelo trabalho que desempenha, a Junior Achievement Worldwide é reconhecida como a 7º ONG mais influente do mundo pelo NGO Advisor. Em 2022, foi indicada ao Prêmio Nobel da Paz.

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