Programa SumUp Consultores, opção de carreira para 16 mil brasileiros, busca novos profissionais

A SumUp tem uma oportunidade de carreira para pessoas que gostam de trabalhar com vendas: o Programa SumUp Consultores. Quem participa da iniciativa pode revender produtos e serviços da fintech e ter um bom retorno financeiro. Atualmente, a empresa conta com 16 mil consultores e tem uma série de vantagens para oferecer uma opção real de carreira para muito mais gente, inclusive pessoas que perderam seus empregos durante a pandemia.

A principal iniciativa é o Programa Líderes Nacionais SumUp. Lançado em 1° de agosto, o projeto é focado em consultores muito experientes e bem-sucedidos, que poderão construir suas próprias equipes de consultores e guiar os profissionais em uma nova carreira. Além disso, a fintech tem uma série de bonificações que aumentam os ganhos dos consultores.

Para ser consultor da SumUp não é necessário ter experiência - basta gostar de vendas. Os interessados devem se cadastrar no site do programa e participar da etapa de certificação. Após concluir o treinamento, a pessoa já estará apta a comercializar os produtos e serviços da SumUp.

"Os consultores têm uma presença muito forte em suas regiões. Além disso, eles têm autonomia para escolher o formato de trabalho que faça mais sentido para eles: é possível montar uma equipe de vendas, ter loja física e até mesmo divulgar seus negócios nas mídias sociais e no YouTube", explica Ana Monteiro, gerente de vendas da SumUp.

O Programa SumUp Consultores é dividido nas categorias "Iniciantes", "Profissionais", "Executivos" e "Master". Conforme o profissional aumenta suas vendas, ele vai mudando de categorias e tendo mais vantagens.

Uma delas são os bônus. Alguns deles são exclusivos para profissionais de uma determinada categoria. Há também incentivos para cada maquininha ativada com o auxílio do consultor, pelo uso de links de pagamento pelos clientes e por negócios fechados com clientes com alto potencial de uso das soluções da SumUp, entre outros. Consultores de categorias mais elevadas contam ainda com o Respiro, que é um descanso remunerado de duas semanas por ano.

"Quanto mais você vende, mais você ganha, mais benefícios conquista e mais cresce no programa. E crescer dentro do SumUp Consultores é construir uma carreira de sucesso. Ajudamos diversos brasileiros que acabaram perdendo seus empregos durante a pandemia. Muitos consultores, inclusive, já compraram a casa própria, criaram uma previdência e começaram a fazer investimentos. Para nós, é gratificante ver o quanto eles já conquistaram com a ajuda do programa", destaca Ana.

Um exemplo da importância do Programa SumUp Consultores para milhares de brasileiros é a história de carreira construída por Arnaldo Olivato. Consultor há cinco anos, Olivato foi um dos escolhidos para ser Líder Nacional do programa. "Antes de começar a minha carreira com a SumUp, fiquei por um ano sem conseguir me recolocar no mercado de trabalho. Foi aí que surgiu o convite para me tornar um consultor e aceitei o desafio de representar uma empresa nova, em um mercado dominado por gigantes financeiras já consolidadas. Hoje, tenho o orgulho de ter conquistado mais de 50 mil clientes em todo o Brasil, que utilizam as maquininhas da SumUp para ampliarem seus pequenos empreendimentos e que, assim como eu, superam as dificuldades e perseveram nos negócios com a ajuda da fintech", afirma Olivato.

Vale ressaltar que os consultores não têm vínculo empregatício com a SumUp. A fintech, inclusive, recomenda que os revendedores tenham um CNPJ.

Tanto o Programa SumUp Consultores quanto o Líderes Nacionais SumUp fazem parte da estratégia de fomento ao empreendedorismo nacional e expansão dos negócios da SumUp no Brasil, país que ainda possui mais de 30 milhões de pequenos negócios que não aceitam cartões como forma de pagamento.

A SumUp oferece soluções financeiras para micro e pequenos negócios. Criada na Europa em 2012, a empresa possui mais de 2.500 colaboradores ao redor do mundo, 14 escritórios e operações em 34 países. No Brasil, está presente desde 2013, empregando 1.000 pessoas, sendo 60% mulheres e 24% LGBTQIAP+.

Nascida como uma empresa de maquininhas de cartão, a SumUp se transformou em uma companhia de soluções completas, como banco digital, links de pagamento, empréstimos e educação financeira . Em março de 2021, a fintech anunciou um aporte de 225 milhões de euros (cerca de R﹩ 1,3 bilhão) na operação brasileira, a fim de expandir seus negócios e seguir empoderando microempreendedores do País.