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TOKIO MARINE SEGURADORA

Granito Pagamentos abre mais de 150 vagas de emprego em várias regiões do Brasil

As vagas estão sendo conduzidas pela Randstad, líder global em soluções de Recursos Humanos

Seguindo com seu plano de expansão, a Granito, empresa de soluções em pagamentos, abriu mais de 150 novas vagas de trabalho para diversas regiões do país que devem ser preenchidas até o final de junho. Grande parte é para a área comercial. A responsável pelo processo seletivo é a empresa global de soluções de RH Randstad, que durante a pandemia tem sido a maior empregadora do país no segmento de recrutamento e seleção.

A Granito pretende continuar com novas contratações até o fim do ano. "Decidimos seguir com o plano de expansão, pois nosso diferencial é estar preparado para todos os momentos. Sabemos que o momento atual não é favorável, mas decidimos não cortar investimentos, além de manter o emprego de todos e gerar novos postos de trabalho", afirma Rodrigo Teixeira, CEO da Granito.

A empresa segue investindo em sua equipe comercial própria, com expectativa de estar presente em todas as cidades do país com mais de 60 mil habitantes, até o primeiro semestre de 2022. A Granito cresceu 2,5 vezes no ano passado, mesmo em meio à pandemia, e está otimista quanto aos resultados de faturamento para 2021.

Para se candidatar, a empresa pede disponibilidade de início imediato, sendo necessário experiência com vendas externas, CNH ativa e veículo próprio. Os candidatos que forem aprovados no processo, além do salário, terão benefícios como VA; VR; ajuda de custo no valor de R$ 500,00, premiação no atingimento de objetivos individuais; assistência médica e odontológica; seguro de vida; premiação casamento e nascimento de filho.

Os interessados devem acessar o site: https://insights.randstad.com.br/pt-br/vagas-granito.

Sobre a Randstad

Fundada em 1960, na Holanda, a Randstad é líder global em solução e consultoria em recursos humanos, com foco em recrutamento e seleção. A companhia combina o poder da tecnologia de última geração com o toque humano para oferecer as melhores soluções para empresas e candidatos. Presente em mais de 38 países e empregando mais de 670 mil pessoas por dia, chegou no Brasil em 2011 e, hoje, tem presença nacional, atendendo todas as regiões do país.


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