BossaBox aposta no Futuro do Trabalho para fortalecer cultura inovadora e inclusiva
A startup incentiva profissionais de tecnologia a trabalharem com o que têm paixão e investe na qualidade da experiência de funcionários e prolancers para o sucesso dos projetos
A BossaBox , startup que é referência em squads-a-service no Brasil, tem como principal fundamento a cultura de inovação e visa disseminar conceitos como Economia da Paixão e Futuro do Trabalho. A empresa acredita que o poder de transformar o mundo está nas mãos das pessoas e, por isso, tem como missão o empoderamento de profissionais.
"Acreditamos na cultura e na qualidade da experiência do talento como base para o sucesso. A inovação é o futuro e investir nas pessoas é a forma mais eficiente de entregar projetos direcionados à necessidade do cliente e desenvolver times de alta performance", comenta André Abreu, CEO da BossaBox.
Atualmente, a BossaBox possui mais de 13 mil prolancers cadastrados, incluindo desenvolvedores(as), tech leads, gerentes de produto, QA (quality assurance), designers de produto e DevOps. "Montamos squads completos com um mesmo objetivo: acelerar a transformação digital de grandes empresas ajudando líderes de inovação a aumentar o impacto positivo do negócio. Sabemos que o mercado de tecnologia é um dos mais aquecidos e trabalhar dessa forma ajuda no crescimento e fortalecimento do setor como um todo", ressalta o executivo.
Vagas abertas
A BossaBox está sempre em busca de profissionais para completar seus squads e também sua equipe interna. Profissionais freelancers de todas as áreas podem se registrar aqui . Internamente, as vagas são para as posições de Engenheiro(a) de Dados Sênior, Gerente de Entrega de Produto e Engenheiro(a) de Software Intermediário/Sênior, e podem ser encontradas no site da empresa .
"Acreditamos que a Diversidade e a Inclusão são fatores-chave para a inovação. Hoje, temos profissionais freelancers de todos os Estados e triplicamos a quantidade de mulheres na nossa base no último ano. Seguimos buscando atrair pessoas diversas tanto para vagas internas quanto para nossa plataforma", comenta Suzana de Miranda, Head de Marketing e Líder do Comitê de Diversidade e Inclusão da startup. "Além disso, nosso princípio é garantir que estamos construindo um ambiente seguro e acolhedor para diferenças", finaliza.
Sobre a Bossabox:
Fundada em 2017, a BossaBox é uma startup referência em squads-as-a-service no Brasil. Por meio desse modelo inovador, a empresa monta e fornece equipes de tecnologia - os chamados "squads" - sob demanda e de forma ágil para empresas que precisam desenvolver produtos digitais e acelerar seu processo de transformação digital. A startup levantou R﹩ 1.4 milhões em rodada pre-seed promovida em 2019 e, em 2020, recebeu mais R﹩ 8 milhões em rodada composta pelos fundos Astella Investimentos, Redpoint eventures e MIT Angels. Com mais de 13 mil profissionais altamente capacitados cadastrados, a empresa já entregou mais de 100 projetos. Por meio do trabalho remoto, a BossaBox encontrou um meio de promover a diversidade e inclusão de prolancers de todo o Brasil na área de tecnologia, garantindo acesso a uma fonte de renda estável independentemente da cidade ou estado em que atuam.
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