Quer aprender a negociar propostas de trabalho? Especialista do PageGroup ensina algumas dicas em live
O PageGroup, consultoria líder mundial em recrutamento executivo especializado, promove a live "Como negociar uma proposta de trabalho". O evento, que acontece na próxima quarta-feira (2/12), das 12h30 às 13h30, tem como objetivo discutir situações reais, oferecer técnicas e dicas para que profissionais possam conduzir o processo de forma mais assertiva. Interessados podem acompanhar o conteúdo gratuitamente por meio do link https://bit.ly/39s4KKn .
Participam do bate-papo Marcelo Botelho, gerente executivo, e Ricardo Basaglia, diretor-geral da Michael Page, parte do PageGroup especializada em recrutar candidatos em middle e top management ao redor do mundo.
Segundo Botelho, é comum que candidatos enfrentem dificuldades em negociações de propostas de trabalho. Por isso, o tema precisa ser discutido com maior intensidade. "Falar sobre um assunto delicado como este tende a ajudar as pessoas a conduzirem o momento de forma mais leve e positiva. Vamos abordar algumas orientações, as melhores formas de encaminhar as informações na empresa em que já atuava, o que deve ser considerado na hora da conversa, entre outros pontos. Também haverá espaço para que os espectadores tirem suas dúvidas", conclui.
Sobre o PageGroup
Fundado na Inglaterra em 1976, o PageGroup é um conglomerado formado por algumas das consultorias de recrutamento especializado mais respeitadas no Brasil e no mundo. Listado na bolsa de valores de Londres, está presente em 36 países.
Em sua gama de soluções para recursos humanos, oferece recrutamento de conselheiros e líderes executivos, alta e média gerência, e posições técnicas e de suporte à gestão. Além disso, conta com soluções para profissionais com deficiência, temporários e terceiros, bem como a execução de programas de talentos, RPO e recrutamento de alto volume.
Atualmente, os quase 8 mil colaboradores do grupo atuam em diferentes culturas e mercados, o que contribui para o conhecimento em 3 esferas: global, regional e local. No Brasil desde 2000, os consultores espalhados pelo país já realocaram mais de 52 mil profissionais.
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