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Radix oferece mais de 150 vagas na área de tecnologia e engenharia

  • Segunda, 04 Julho 2022 10:56
  • Crédito de Imagens:Divulgação - Escrito ou enviado por  Rodrigo Leitão
  • SEGS.com.br - Categoria: Vagas
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Processo seletivo da multinacional consistirá em desafio técnico e entrevistas com RH e gestores. Há também vagas para estágios

Eleita 'A Melhor Empresa para se Trabalhar no Brasil e na América Latina' e presente constantemente no topo do ranking desde a sua fundação, em 2010, a Radix está com mais de 150 vagas abertas no modelo home office. Há vagas para estágio e para profissionais de todas as senioridades. Entre as opções disponíveis estão: profissionais de dados (engenheiros e cientistas), Desenvolvedores (principalmente usando JAVA e .NET core) gerente de projetos, arquiteto de software, analistas de requisitos, tester, entre outras.

Todas as oportunidades da multinacional de tecnologia e engenharia estão detalhadas no https://radix.jobconvo.com/. O processo seletivo consiste em análise curricular, entrevistas com o RH e com liderança técnica, além de desafio técnico. Tudo acontecendo virtualmente. A empresa oferece ajuda de custo home-office, Gympass, planos de saúde e odontológico, plano de carreira, universidade corporativa, VR/ VA e salário compatível com o mercado.

Com a pandemia, a empresa adotou o conceito “Radix Everywhere”, o que possibilita a pessoas do mundo inteiro se inscreverem no processo seletivo da empresa e trabalharem de forma 100% remota. “Decidimos incorporar a flexibilidade em um modelo prioritariamente remoto, com pessoas trabalhando everywhere, em todo o Brasil e no mundo. Já reabrimos os escritórios e queremos implementar um modelo de células de conexão espalhadas no país, aproveitando o aprendizado dos últimos anos e estimulando o melhor dos dois mundos, remoto e presencial. Dessa forma garantimos a integração e o vínculo entre as pessoas, em encontros específicos, e mantendo o trabalho 100% remoto, sempre que possível. Abraçamos a flexibilidade do home office e acreditamos que, assim, fortalecemos nossa cultura de confiança e possibilitamos maior equilíbrio de vida e bem-estar para nossas equipes”, comenta a diretora de Gente & Gestão da Radix, Daniella Gallo.

A empresa também adaptou sua Universidade Corporativa para dar prosseguimento aos cursos e treinamentos 100% online aos colaboradores. Foi feito ainda um investimento na capacitação das equipes para atuação de forma remota, promovendo, por exemplo, cursos de liderança ágil para os gestores e orientação aos colaboradores com filhos pequenos. Tudo para garantir a melhor adaptação das pessoas a este cenário. "Nos últimos dois anos, praticamente dobramos nosso time. Hoje somos mais de 1.200 radixxinaos em todo o mundo", completa Daniella.

Com sedes no Rio de Janeiro e em Houston, nos Estados Unidos, a Radix atua fornecendo serviços de tecnologia e engenharia para grandes companhias como Braskem, Ipiranga, Klabin e RaiaDrogasil. Entre alguns dos trabalhos mais recentes, desenvolveu um sistema que otimiza a operação de um dos aeroportos mais movimentados do mundo, um programa de inteligência de dados para uma das mais influentes e conceituadas universidades dos Estados Unidos, e participou de projetos de impacto no trabalho de milhares de profissionais de saúde durante a pandemia e de combate ao desmatamento da Amazônia.


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