O setor de tecnologia foi o que mais registrou aumento no número de vagas abertas ao longo de 2020. A GeekHunter, plataforma especializada na contratação de profissionais de tecnologia, observou um crescimento de 310% em novas oportunidades de trabalho desde o início do ano. Já as vagas preenchidas dobraram entre 2019 e 2020, o que vai na contramão dos dados sobre o desemprego no Brasil, que passa dos 14 milhões de pessoas. A startup também notou o aumento de 14.9% no volume de empresas ativas na plataforma procurando por profissionais da área de Desenvolvimento de Software e Data Science.

Os números mostram que o mercado de tecnologia está aquecido e é o que mais vem apresentando recuperação rápida diante da crise provocada pela pandemia da Covid-19. Segundo dados do estudo da IDC, o WW COVID-19 – Impact on IT Spending Survey, 14% do setor no Brasil ainda registrava dificuldades financeiras em setembro de 2020, sendo que em julho eram 48%.

"Diante aos grandes desafios impostos pela pandemia, houve crescimento repentino na transformação digital, e isso impulsionou ainda mais a demanda por esses profissionais. Apesar de muitas pessoas terem sido dispensadas nos inúmeros setores, a demanda de empregos para desenvolvimento de software é muito forte", afirma Tomás Ferrari, CEO e fundador da startup.

A exemplo disso são as empresas tradicionais e de tecnologia, como Health Techs e EdTechs, que foram obrigadas a inovar e ampliar seus times de TI em pouco tempo. Elas precisaram se adaptar para atender as demandas impostas pelo distanciamento social para se manterem competitivas no mercado. "Certamente podemos esperar que as empresas continuem suas buscas por profissionais nesse segmento visando introduzir novas e inovadoras tecnologias para melhorar a experiência dos seus clientes", acrescenta Ferrari.

Os dados levantados pela IDC reforçam este posicionamento, pois segundo a pesquisa, 42% das empresas brasileiras pretendem aumentar o orçamento em tecnologia em 2021. Outro fator que faz crescer a demanda por profissionais de TI são empresas estrangeiras que buscam contratar brasileiros. No entanto, apesar do crescente número de novas contratações, a oferta de pessoas programadoras e desenvolvedoras no mercado ainda é menor que a demanda, principalmente por profissionais que possuem mais de dois anos de experiência.

"A falta de profissionais de tecnologia é o que impulsiona a demanda pela Geek. A procura é crescente e estamos ampliando o recrutamento e seleção de profissionais qualificados e de empresas com número de vagas abertas", informa o CEO.

Atualmente, a plataforma da GeekHunter conta com mais de 130 mil profissionais de tecnologia cadastrados e 7,6 mil empresas anunciando vagas. Com a perspectiva de que o mercado de tecnologia continue crescendo, a startup projeta um crescimento de faturamento de 300% em 2021, em comparação com 2020.

Vagas remotas podem ampliar contratações

A GeekHunter também percebeu o aumento na oferta de vagas remotas desde fevereiro de 2020, quando eram em média 25% do total. Desde então, esse número cresceu mês a mês, e em novembro já correspondiam a 75% das posições abertas na plataforma.

"O trabalho remoto gerou uma grande mudança de paradigma nas empresas e permite que elas acessem um pool maior de candidatos a nível nacional. Com o aumento expressivo da demanda por profissionais na área de tecnologia, a oferta de vagas remotas passa a ser estratégica", avalia Ferrari.

A projeção da GeekHunter para 2021 indica que 85% da abertura de vagas em tecnologia serão flexíveis, ou seja, trabalho remoto e presencial. Mesmo com uma possível mudança no cenário, incluindo a retomada do trabalho presencial pós-pandemia, as vagas em tecnologia deverão se manter em um patamar mínimo de 60% com profissionais remotos.