A validação das novas metas pelo SBTi coloca a Capgemini em seu caminho para acelerar seu programa de redução de carbono nas áreas de maior impacto operacional, que são viagens de negócios, deslocamento de funcionários, consumo de energia e bens e serviços adquiridos.

No início deste ano, em janeiro de 2020, e antes dos lockdowns do COVID-19, a Capgemini atingiu sua meta anterior de 2° C com base científica ao reduzir 30% das emissões por funcionário até 2030, uma década antes do previsto. Com base neste forte progresso, a Capgemini agora está acelerando os esforços para se tornar um "net zero business" na próxima década, firmando estratégias de transição da frota elétrica, passando para energia 100% renovável até 2025, e aproveitando as possibilidades de delivery remoto por meio de seu plano de local de trabalho digital. Além disso, os planos também incluem a construção de alternativas de viagens de baixo carbono em sua política, criação de um novo plano de ação de deslocamento, e com foco na redução de emissões da cadeia de suprimentos. A iniciativa net zero da Capgemini é interorganizacional, um esforço com colaboração em funções de tecnologia, instalações, negócios e infraestrutura.

Mais precisamente, os novos objetivos baseados na ciência da Capgemini incluem:
• Reduzir as emissões absolutas de gases de efeito estufa (GEE) dos Escopos 1 e 2 (*1) em 80% até 2030 a partir do ano-base de 2015;
• Reduzir as emissões absolutas de GEE do Escopo 3 (*2) de bens e serviços adquiridos em 50% até 2030 com o ano-base de 2015;
• Redução das emissões de GEE do Escopo 3 de viagens de negócios e deslocamento de funcionários em 50% por funcionário em 2030, também com ano-base de 2015; e
• Aumento da proporção de eletricidade renovável para 100% até 2025.

Falando sobre a validação do SBTi e o que isso significará em termos de reimaginar a forma como a Capgemini irá viajar, trabalhar e entregar projetos, Shobha Meera, Diretor de CSR do Grupo Capgemini e membro do Grupo do Comitê Executivo disse: “Este marco é uma validação do nosso compromisso e plano de ser um net zero business até 2030. Vemos nossa jornada para um futuro sustentável como algo bom para o Planeta, bom para nosso povo, e fundamental para o nosso papel como líder em tecnologia e transformação de negócios”.

Clique aqui para saber mais sobre os programas e ideias de Sustentabilidade Ambiental da Capgemini https://www.capgemini.com/our-company/our-corporate-social-responsibility-program/environmental-sustainability/

Liderança.

(*1) As emissões do Escopo 1 referem-se às emissões diretas de edifícios ou ativos pertencentes ou controlados por uma empresa, como as emissões associadas com consumo de combustível e gases refrigerantes. As emissões do Escopo 2 estão relacionadas às emissões associadas ao consumo de eletricidade, calor ou vapor.
(*2) As emissões do Escopo 3 são emissões indiretas de gases de efeito estufa. Eles ocorrem como resultado das atividades de uma entidade, mas de fontes não próprias ou controlada pelos negócios dessa entidade. Alguns exemplos são extração e produção de materiais adquiridos, transporte ou aquisição de combustíveis, uso de produtos e serviços adquiridos.

Sobre a Capgemini

A Capgemini é líder global em serviços de consultoria, transformação digital, tecnologia e engenharia. O Grupo está na vanguarda da inovação para abordar toda a gama de oportunidades dos clientes no mundo em evolução de nuvem, digital e plataformas. Com base em nosso sólido patrimônio de mais de 50 anos e profundo conhecimento específico do setor, a Capgemini permite que as organizações realizem suas ambições de negócios por meio de uma variedade de serviços e de sua estratégia às operações. A Capgemini é motivada pela convicção de que o valor comercial da tecnologia vem de e através das pessoas. Somos uma empresa multicultural de 270 mil profissionais em quase 50 países. Com a Altran, o Grupo reportou receitas combinadas em 2019 de € 17 bilhões.