Segunda, 10 Julho 2017

Apoiar a democratização da arte e da cultura é um dos compromissos da Marsh Brasil. E para reafirmar o seu compromisso com a divulgação científica como um importante processo de inclusão social, cultural e educacional, através da Lei Municipal de Incentivo à Cultura do Rio de Janeiro, a companhia passou a ser uma das patrocinadoras do projeto “A entomologia ilustrada nos livros raros e especiais da Biblioteca de Manguinhos” .

Com o slogan "Conheça sua empresa", fornecedora de soluções de gestão espera passar para o mercado o novo conceito da sua marca

Hoje existem muitos donos de empresas que possuem um impressionante espírito empreendedor, e essa gana e vontade de fazer algo diferente sempre é muito positivo. Cito como exemplo as ações realizadas pela Farmarcas, da qual sou diretor e que sempre há incentivo aos associados para ampliarem seus negócios.

Equipe da ZeroRisco falará sobre o assunto

O seguro adequado à sua viagem garante mais segurança e economia

Tradicional palco de abertura do evento, Etapa Marília receberá inscrições a partir desta quarta-feira, 12/7, pelo site www.circuitodalongevidade.com.br

Franqueado da Prepara Cursos utilizou o saldo inativo para realizar o desejo de ter a própria empresa

Startup usa inteligência artificial para conectar usuários a cursos e especializações de acordo com seu perfil

A Administração inovadora parece ser um tema difícil para definir, assim como outros assuntos, tanto do ponto de vista científico quanto do corrente. Há muitas definições aplicáveis na prática. O conceito é intuitivo, é conhecido, está implícito, ou pelo menos assim se pensa, mas é difícil de ser colocado e expressado em poucas palavras.

Lara Selem (*)

O momento de ampliar o corpo técnico de um escritório de advocacia é sempre delicado. O sócio-gestor deve ter bem definido o objetivo dessa ampliação e as atribuições do novo profissional, levando em conta as exigências do cargo e as funções da vaga em questão. É importante salientar que montar ou expandir o escritório é uma opção de carreira e de negócio. Portanto, qualquer aumento na equipe deve passar por uma análise cuidadosa. E é necessário também tomar cuidado com o regime de contratação e de remuneração, que na advocacia tem suas peculiaridades.