Avaya divulga Relatório Anual de Responsabilidade Corporativa
- Crédito de Imagens:Divulgação - Escrito ou enviado por Luana Ramalho
- SEGS.com.br - Categoria: Seguros
Material destaca o reconhecido compromisso da Avaya com seus colaboradores, clientes, comunidades e meio ambiente
A Avaya (NYSE: AVYA) divulgou o seu Relatório Anual de Responsabilidade Corporativa, destacando o progresso feito durante um ano dominado pela pandemia, principalmente em relação às iniciativas prioritárias ambientais, sociais e de governança, incluindo clima, diversidade, segurança cibernética e privacidade de dados.
O relatório apresenta as políticas e programas que impulsionam o compromisso da empresa em criar valor e causar efeito positivo e duradouro para suas partes interessadas, reduzindo seu impacto no meio ambiente, oferecendo um local de trabalho seguro e inclusivo para todos os funcionários.
A Avaya foi nomeada uma das empresas mais responsáveis de 2021 pela Newsweek e reconhecida pela Forbes como a melhor empregadora do mundo em 2020.
“Nosso senso de responsabilidade corporativa foi forjado por nossos funcionários globais, que vivem e trabalham em milhares de comunidades em quase 60 países, representando diferentes idiomas e crenças com experiências ricamente diversas”, comenta Jim Chirico, presidente e CEO da Avaya. “Para atender às necessidades de cada funcionário, incorporamos a responsabilidade social e corporativa em todos os aspectos das operações comerciais do dia a dia. Embora haja mais trabalho a ser feito, estou muito satisfeito com o progresso que estamos realizando.”
“Acreditamos que é nossa responsabilidade garantir a criação de uma cultura de pertencimento solidária, inclusiva, ética e equitativa para nossos funcionários, ao mesmo tempo que investimos e cuidamos de nossas comunidades, criando produtos que são inerentemente sustentáveis, mantendo nossas soluções e os dados dos clientes seguros e aumentando nosso envolvimento com acionistas”, acrescenta Reeva Kymer, diretora de ESG e Filantropia da Avaya.
Os destaques do relatório incluem:
Ação de forma rápida e abrangente para proteger seus funcionários dos impactos da pandemia
Ao mesmo tempo em que garantiu a continuidade de suas operações essenciais para o cliente, a Avaya fez a transição para um modelo de trabalho remoto e implementou programas para assegurar que os funcionários se sentissem totalmente seguros;
Apoiar os heróis nas linhas de frente e garantir que as empresas e instituições educacionais continuem produtivas
A companhia forneceu serviços críticos de comunicação e colaboração globalmente e, em muitos casos, sem nenhum custo para ajudar a lidar rapidamente com o impacto da disseminação da Covid-19;
Reforçar seu compromisso com a diversidade, equidade, inclusão e pertencimento (Deib)
A Avaya aprimorou sua Política Global Deib, expandiu os grupos de recursos de funcionários e lançou um Conselho Global Deib no ano fiscal de 2021 para progredir em sua missão de construir um local de trabalho onde a individualidade seja celebrada e aproveitada, criando uma cultura de engajamento, inovação e inclusão;
Permanecer firme em seu compromisso de combater as mudanças climáticas
A Avaya excedeu sua meta para 2020 ao reduzir as emissões de Escopo 1 e Escopo 2 em 65% e as emissões de Escopo 3 de viagens de negócios em 49% em relação aos níveis de 2014;
Realizar campanhas de arrecadações
No sétimo mês de campanha anual de doações, em outubro de 2020, a comunidade Avaya arrecadou US$ 75 mil para apoiar seu parceiro Save the Children;
Impulsionar o engajamento dos funcionários
A Avaya patrocinou o primeiro #AvayaCares 2020 Employee Hackathon, com 300 participantes, enviando 58 ideias criativas para melhorar negócios e comunidades em áreas como educação, saúde e gestão de emergências;
Instalar sistemas e realizar treinamentos
A Avaya continuou a implantar sistemas e a conduzir treinamentos obrigatórios sobre os principais tópicos de comportamento ético.
Sobre a Avaya
As empresas são construídas pelas experiências que fornecem, e todos os dias milhões dessas experiências são fornecidas pela Avaya Holdings Corp. (NYSE: AVYA). A Avaya está moldando o que vem por aí para o futuro do trabalho, com inovação e parcerias que proporcionam benefícios empresariais revolucionários. Nossas soluções de comunicação em nuvem e ecossistema de aplicativos em várias nuvens possibilitam experiências personalizadas, inteligentes e sem esforço para clientes e funcionários, ajudando a alcançar ambições estratégicas e os resultados desejados. Juntos, temos o compromisso de ajudar a expandir seus negócios, oferecendo experiências que importam. Saiba mais em http://www.avaya.com.
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