O mundo dos desenvolvedores está transformando não apenas o nosso jeito de fazer negócios, mas também como trabalho e formamos nossas equipes. Estamos vivendo a Era do Agile, um novo método de trabalho para aumentar a assertividade e agregar maior valor aos projetos e entregas das organizações. Para alguns, os conceitos de metodologia ágil podem parecer um pouco abstratos, por isso, nesta quarta-feira, 12 de agosto, Roberta Ebina, sócia e consultora da Muttare dará uma palestra no Agile Festival Trends 2, às 19h, sobre o que é um time ágil, quem são os líderes por trás dessas equipes e como isso se enquadra no perfil dos gestores brasileiros.

O Festival Agile Trends 2 é um evento online que reúne mais de 112 palestrantes especialistas e fará 27 debates sobre Agile, voltados para todos os públicos, desde quem está começando até os agile coaches. O Festival começou nesta terça-feira e vai até quinta, dia 13. As inscrições ainda estão disponíveis.

"Existe a falsa crença de que o agile se aplica apenas aos desenvolvedores e aos modelos de negócios das startups, isso não é verdade. Quando falamos de equipes ágeis estamos falando de um estilo de trabalho e um padrão comportamental que pode ser aplicado a qualquer negócio, basta ter um líder que tenha uma mentalidade ágil e saiba conduzir o time, criando um ambiente de colaboração necessário para o time trabalhar", explica a sócia da Muttare.

No Brasil, um estudo da Muttare constatou que cerca de 57% dos gestores têm um perfil Visionário, segundo a avaliação da sua equipe. O Visionário consegue enxergar a longo prazo, tem firmeza de propósito e é focado em resultados e desempenho. Mas, infelizmente, os dados levantados pela Muttare mostram que os perfis mais recorrentes no Brasil são os Afiliativos (67%), que são aqueles que tendem a superproteger a sua equipe e o Modelador (77%), aquele que quer tudo do seu jeito. Apenas 31% dos times apontaram seus líderes autoritários.

Esta pesquisa feita pela Muttare contou a participação de mais de três mil gestores para levantar o perfil dos executivos brasileiros. Baseado em uma série de características e padrões comportamentais, cada perfil caracteriza um jeito de gerir pessoas. Durante a sua palestra no Agile Festival Trends 2, Roberta Ebina irá explicar um pouco de cada um e mostrar quais tipos líderes são os mais propensos a formarem equipes ágeis.

As inscrições podem ser feitas no link: http://agiletrendsbr.com/festivalagiletrends/

Sobre a palestrante:

Roberta Ebina sócia e consultora da Muttare há quase 13 anos. Ao todo, tem mais de duas décadas de expertise em desenvolvimento e transformação da cultura organizacional com foco nas lideranças e formação de times, processos de engajamento e impacto direto no desempenho das companhias. Durante a carreira, atuou nos mais variados setores, como indústrias, bens de consumo e, mais recentemente em mineração e tecnologia. Ela acredita na eficiência do modelo estruturado de liderança e na evolução dos negócios e para construção de uma sociedade com mais equidade.

Sobre a Muttare:

A Muttare é uma empresa de consultoria que, há 18 anos, promove mudança nos modelos de gestão das organizações, por meio da formação e desenvolvimento de lideranças e equipes capazes de gerar negócios mais sustentáveis. Com um profundo conhecimento no comportamento humano e organizacional, trabalhamos para gerar experimentações individuais e organizacionais que estimulam transformações para modelos de gestão adaptáveis às demandas de mercado, com estruturas flexíveis e enxutas, que respeitem as diferenças individuais e que sejam coerentes com o propósito e os valores das empresas.