Por causa do novo coronavirus muitas empresas colocaram seus funcionários a trabalhar a partir de casa, antecipando o futuro do trabalho em 10 anos e novos formatos de trabalho estão ganhando força e flexibilidade. O mercado de coworkings está crescendo agora o equivalente ao previsto para 2030. Para seu co-fundador, Gonçalo Hall esta migração é algo que irá acontecer porque "o futuro do trabalho é remoto. Após esta experiência forçada de trabalho remoto todas as empresas compreenderam os benefícios, desde o aumento de produtividade de suas equipes à possibilidade de contratar de todo o mundo."

Para ajudar todos aqueles que lideram equipes e que, mesmo antes do vírus, tinham interesse em saber mais sobre o trabalho remoto, o FOW organizou o Future of Work Brasil, um summit 100% online e gratuito. Durante dois dias, especialistas de várias empresas irão falar sobre suas estratégias e táticas e as vantagens que este tipo de trabalho traz tanto para sua empresa, como para o funcionário.

Dos vários convidados palestrantes, encontra-se por exemplo Cristiano Mendes da Google, que irá demonstrar como as ferramentas remotas colocaram a famosa marca na frente do negócio. Guilherme Azeredo, Happiness Engineer na Automattic, que irá falar da felicidade nas organizações remotas, um tema cada vez mais importante que tem vindo a despertar muita curiosidade no mercado laboral. Ou ainda Roberta Vasconcellos, CEO e co-fundadora da Beer or Cofee, a maior plataforma de workspace on demand do Brasil, que irá falar sobre como empresas podem fazer parte desse movimento.

As inscrições para o Future of Work Brasil já se encontram abertas no site.