A pandemia trouxe inúmeros desafios para as sociedades e economias mundiais. Para a indústria, em especial, serão inúmeras mudanças no ‘novo normal’. Algumas práticas adotadas pela Ingersoll Rand, empresa especializada em compressores de ar com tecnologia avançada, passaram a ser implementadas durante os avanços da Covid-19 e devem ser mantidas no dia a dia das operações. Pelo fato de apoiar setores essenciais, como o de alimentação, bebidas e farmacêutico, a empresa não parou. Mas adotou medidas como questionário de saúde frequente aos funcionários e máscaras de diferentes cores na fábrica. Confira, abaixo, a lista completa.

Avaliação da saúde dos colaboradores

A Ingersoll Rand enviou um questionário com perguntas referentes à saúde de seus funcionários. Qualquer mal-estar, físico ou psicológico, ou sintoma de Covid-19 deve ser reportado. Dessa forma, caso um colaborador tenha sido infectado, ele é afastado e orientado a procurar um médico para tratamento. Na entrada da fábrica, também há um rápido questionário para saber se o profissional está com algum sintoma. Mesmo depois da pandemia, as empresas que buscam atuar de forma preventiva devem enviar regularmente esse tipo de avaliação para seus funcionários. Dessa forma, há a possibilidade de isolar o colaborador em caso de doença e evitar a propagação entre os colegas de trabalho, até mesmo diante da possibilidade de uma segunda "onda" da doença.

Tecnologia para monitoramento remoto

O monitoramento remoto de equipamentos passará a ser cada mais utilizado, até o momento em que toda indústria irá operar dessa forma. A pandemia acelerou o projeto de operacionalização da tecnologia de monitoramento remoto dos equipamentos. Essa tecnologia permite, em diferentes frentes, acompanhar a performance do equipamento, bem como ser informado de possíveis falhas futuras, permitindo assim a gestão da manutenção mais eficiente. Desde o final de março de 2020, essa foi uma das mudanças adotadas pela Ingersoll Rand e que será inclusive ampliada no pós-pandemia.

Protocolos de limpeza mais rígidos

A limpeza dos espaços industriais deverá ser mais frequente e intensificada. Produtos para desinfecção devem ser utilizados e a limpeza de áreas comuns deverá ser feita regularmente, em períodos mais curtos de tempo.

Manutenção do sistema de ar mais frequente

A limpeza e manutenção dos filtros de ar-condicionado e tubulações de ar será mais frequente. Em um ambiente fechado, é de fundamental importância que o sistema de ar esteja apto a renovar o ar e realizar a devida filtragem de vírus e bactérias.

Suporte e atendimento remoto

Em situação em que o cliente ou parceiro pode resolver o problema por meio apenas de orientações, o atendimento será feito via online, o chamado serviço de atendimento sem contato físico - através de chamadas de vídeo, é possível orientar os técnicos do clientes a realizarem de forma segura manutenções simples ou corrigir falhas, tudo remotamente. A prática também se mostra eficaz para redução de custos operacionais, já que evita deslocamentos sem necessidade das equipes.

Disponibilidade de Álcool em gel e máscaras

O álcool em gel deverá ser disponibilizado em diversas áreas para higienização frequente das mãos. Máscaras também devem ser oferecidas, principalmente em períodos de alta transmissão viral, como no inverno. Durante o período de pandemia, os funcionários da Ingersoll Rand recebem máscaras de cores diferentes ao longo do dia para reforçar a lembrança de necessidade de troca a cada duas horas. Dessa forma, os colaboradores logo percebem pela cor de máscara se fizeram a substituição no tempo adequado.

Sobre a Ingersoll Rand Inc.

A Ingersoll Rand Inc. (NYSE:IR), motivada por um espírito empreendedor e mentalidade de agir como donos do negócio, está comprometida a ajudar a melhorar a vida das pessoas. Oferecemos produtos e serviços inovadores para aplicações essenciais na indústria, missões críticas, setor de energia, médico e de veículos especiais com mais de 40 marcas respeitadas, desenvolvidas para oferecer excelência mesmo nas condições mais complexas e severas, nas quais o tempo de inatividade é crítico e com elevados custos. Nossos funcionários conectam-se com os clientes pela vida toda entregando uma experiência comprovada, produtividade e melhorias de eficiência.