Brasil, 17 de Outubro de 2018

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X. Five lança o livro "100 dias para mudar" para quem deseja ativar o melhor potencial de si mesmo"

O livro de Magele Valdo integra o programa X.five, marca do Grupo Bridge, voltada para o indivíduo

O X.five, marca pertencente ao Grupo Bridge com foco no individuo, lança o livro “100 dias para mudar – E ativar o potencial para liderar a sua vida através do X.Five”, de Magele Valdo, psicóloga, que atua desde 2005 no Grupo e, atualmente, responde pela gerência do X.five. O lançamento acontece no dia 10/11, às 19h, na Livraria da Vila, na Alameda Lorena, 1731. O Grupo Bridge, reconhecido por soluções em desenvolvimento humano para empresas e organizações, lançou no último ano o programa X.five, que é a frente do Grupo totalmente voltada para o desenvolvimento do indivíduo, independentemente de sua possível vinculação a alguma empresa.

Com foco no autoconhecimento e autodesenvolvimento, a proposta do livro abrange um ciclo de 100 dias que auxilia o indivíduo a se conhecer melhor e a montar um plano de desenvolvimento para se destacar em projetos pessoais e carreiras, baseado em cinco eixos: o físico (nosso corpo), o conhecimento (nossa mente), emocional (nossos sentimentos), o relacional (nossos vínculos) e o transcendental (nossos valores e propósitos). Magele Valdo revela que a motivação para escrever o livro surgiu da necessidade de registrar o modelo do X.five para quem já o conhecia, como uma forma de se aprofundar no conhecimento. “Ao escrever o livro, fui sendo seduzida por um leitor imaginário que nada sabe sobre o assunto, mas que tem o desejo de entender porque já tentou algumas vezes mudar e não conseguiu. Fui escrevendo os conceitos, os exemplos e as dicas para este leitor”, revela a autora. Magele conta também que a sua atual motivação com o obra é impactar as pessoas que querem mudar com um forte desejo de contribuir, mostrando um caminho. Para Magele a expectativa com relação ao lançamento do livro no mercado é que o público reconheça que o livro é um meio, não um fim. “Que o que está escrito nele pode fazer toda a diferença na vida das pessoas. Cada um precisa fazer a sua parte, desenhar o seu plano e buscar o que precisa para se desenvolver. O livro não é uma teoria de autoajuda, ele é uma bússola. Sem a determinação do explorador, a bússola não leva a lugar nenhum”, completa a escritora.

Segundo a autora, o público alvo do livro é voltado para todos os que querem se desenvolver e alcançar um novo patamar em suas vidas seja com foco no papel profissional ou em outro papel. Todos os que querem conhecer um novo caminho para conquistar as mudanças que deseja. Todos os que querem liderar a própria vida.

O livro está disponível para comercialização no link http://www.xfive.com.br/livro/ e custa R$ 37,90.

Perfil da autora

Magele Valdo - Gerente do X.five

Magele é formada em Psicologia e pós-graduada em Psicologia do Desenvolvimento e em Psicodrama com especialização em Sócio Psicodrama e Ciências Comportamentais. Possui experiência de 12 anos em orientação de carreira e psicologia organizacional. No Grupo Bridge, ela é gestora do X.five (frente voltada ao desenvolvimento individual), especialista em inovação e líder da Incubadora. Responsável pelo desenvolvimento de novos negócios inovadores e escalonáveis. É reconhecida pelos colegas por seu perfil iconoclasta, aquela com habilidade de romper paradigmas, criar e fazer diferente sempre, e por sua capacidade de aprofundar e dar consistência conceitual às ciências do desenvolvimento humano.

Sobre o Grupo Bridge

Com 22 anos de atuação, o Grupo Bridge é uma empresa de soluções em desenvolvimento humano e atua fortemente na prestação de serviços de consultoria em diferentes segmentos utilizando metodologia autoral pautada por três principais autores: Jacob Levy Moreno, Paulo Freire e Humberto Maturana. Fruto de uma parceria entre Celso Braga e Sérgio Cruz, ambos psicólogos e especialistas no comportamento humano, o Grupo Bridge se dedica a contribuir para o clima, ambiente e saúde das organizações. Apaixonados por cuidar de gente, a consultoria desenvolve o comportamento das pessoas, promove educação, fortalece as relações, amplia a visão e consciência de todos para o alcance dos melhores resultados.

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